Mandatsleiter/in Treuhand mit stellvertretender Teamleitung

Für eine etablierte und mehrfach ausgezeichnete Wirtschaftsberatungs-, Treuhand- und Steuerberatungsgesellschaft im Raum Bern suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine erfahrene und unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Mandatsleiter/in Treuhand mit stellvertretender Teamleitungsfunktion.

Das Unternehmen betreut eine breit gefächerte und anspruchsvolle Schweizer Klientel – darunter KMU, Institutionen, öffentlich-rechtliche Körperschaften, Non-Profit-Organisationen und Stiftungen. Sie erwartet ein professionelles Umfeld, das die Sicherheit und fachliche Qualität eines etablierten Beratungshauses mit kurzen Entscheidungswegen und persönlichem Gestaltungsspielraum verbindet.

Diese Position eignet sich besonders für erfahrene Treuhand-Generalisten, die neben der selbständigen Mandatsführung auch Verantwortung für Mitarbeitende übernehmen und sich langfristig in eine Führungsfunktion weiterentwickeln möchten.

Ihre Aufgaben

In dieser vielseitigen Kaderfunktion übernehmen Sie die selbständige Betreuung anspruchsvoller Treuhandmandate und werden zu einer zentralen Ansprechperson für Ihre Kunden und das interne Team. Neben der operativen Mandatsarbeit wirken Sie als Stellvertretung der Teamleitung aktiv an der fachlichen und personellen Weiterentwicklung des Teams mit.

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

• Selbständige Betreuung und Führung vielseitiger Treuhandmandate
• Umfassende Beratung von Kunden in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Rechnungswesen und Abschlusserstellung
• Erstellung und fachliche Beurteilung von Zwischen- und Jahresabschlüssen
• Beratung in steuerlichen, betriebswirtschaftlichen und unternehmerischen Fragestellungen
• Betreuung von Aufgaben im Bereich Saläradministration und Sozialversicherungen
• Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensvoller Kundenbeziehungen
• Unterstützung der Mitarbeitenden bei fachlichen Fragen und komplexen Sachverhalten
• Durchführung von Qualitätskontrollen und Sicherstellung eines hohen fachlichen Standards
• Stellvertretende Mitwirkung bei der fachlichen und personellen Führung des Teams
• Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Tagesgeschäft
• Zusammenarbeit in interdisziplinären Projekten mit den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Unternehmensberatung
• Aktive Mitwirkung bei der Gewinnung neuer Kunden
• Professionelles und überzeugendes Auftreten bei Kundengesprächen und Verhandlungen
• Weiterentwicklung interner Prozesse und aktive Mitgestaltung des Geschäftsbereichs

Ihr Profil

Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Treuhandwesen und verstehen sich als Generalist/in mit einem guten Gespür für Kunden, Mitarbeitende und wirtschaftliche Zusammenhänge. Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, übernehmen Führungsverantwortung und möchten die Weiterentwicklung eines Teams aktiv mitgestalten.

Idealerweise bringen Sie Folgendes mit:

• Abgeschlossene höhere Fachausbildung, beispielsweise als dipl. Treuhandexperte/-in, dipl. Wirtschaftsprüfer/in oder dipl. Experte/-in für Rechnungslegung und Controlling
• Alternativ eine vergleichbare Weiterbildung oder Qualifikation im Treuhand- und Finanzbereich
• Mehrjährige Berufserfahrung als Treuhand-Generalist/in
• Fundierte Erfahrung in der selbständigen Führung anspruchsvoller Kundenmandate
• Erfahrung in der fachlichen oder personellen Führung von Mitarbeitenden
• Abschlusssicherheit und breites Verständnis für finanzielle, steuerliche und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
• Unternehmerische Denkweise und Interesse an der Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen
• Freude an Kundenakquisition, Beratung und Verhandlungen
• Selbständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• Sicheres, verbindliches und überzeugendes Auftreten
• Verantwortungsbewusstsein, Integrität und hohe Qualitätsorientierung
• Teamgeist und Freude an der Förderung von Mitarbeitenden
• Gute digitale Affinität; Kenntnisse in Abacus oder vergleichbaren Treuhandlösungen sind von Vorteil

Das erwartet Sie

• Festanstellung mit langfristiger Perspektive
• Flexibles Arbeitspensum von 80–100%
• Verantwortungsvolle Kaderfunktion mit grossem Gestaltungsspielraum
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Treuhandmandate
• Stellvertretende Teamleitungsfunktion mit echter Führungsverantwortung
• Klar erkennbare Karriere- und Entwicklungsperspektiven
• Individuelle fachliche und persönliche Förderung
• Unterstützung bei berufsbezogenen Weiterbildungen
• Zusammenarbeit mit erfahrenen Spezialisten aus Treuhand, Wirtschaftsprüfung, Steuer- und Unternehmensberatung
• Moderne und digital ausgerichtete Arbeitsinfrastruktur
• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
• Kurze Entscheidungswege und eine schlanke Organisation
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit respektvoller Zusammenarbeit
• Hoher fachlicher Qualitätsanspruch bei gleichzeitig persönlicher Unternehmenskultur
• Sicheres und etabliertes Unternehmensumfeld

Interesse?

Sie möchten Ihre Erfahrung in der Mandatsleitung einbringen und gleichzeitig den nächsten Schritt in Richtung Teamführung gehen?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung diskret und vertraulich.

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